MIBR의 팀장 역할로 복귀한 후, 라파엘 "exit" 라세르다는 자신과 팀에 대한 자신감을 다시 찾았습니다. PGL Astana 2025 개막을 앞두고 그는 리더십, 팀의 잠재력, 스태프의 변화, 유럽에서의 훈련에 대해 이야기했습니다. 

drop이 팀을 떠난 후, 팀장 역할은 다시 exit에게 돌아왔습니다. 그는 이 책임감을 그리워했고, 다시 팀을 이끌게 되어 기쁘다고 말합니다.

제가 팀장이 아니었을 때는 그 책임이 그리웠습니다. 거의 아무것도 콜하지 않고, 그냥 포지션에서 플레이만 했습니다. 지금은 다시 제 자리로 돌아왔고, 기분이 아주 좋습니다.

 

팀장으로 복귀했음에도 불구하고, exit는 drop에게 많은 것을 배웠으며, 그것이 그를 더 강한 리더로 만들었다고 인정합니다.

drop에게 많은 것을 배웠습니다. 그는 훌륭한 아이디어를 가지고 있었고, 팀을 잘 이끌었습니다. 그의 플레이에서 몇 가지를 배웠습니다.

 

MIBR에 대한 질문은 많습니다. 팀은 아직 안정적으로 높은 성과를 보여주지 못하고 있습니다. 하지만 exit는 팀의 잠재력이 크다고 확신합니다. 특히 선수들의 재능 덕분에 그렇습니다.

제 생각에 brnzan은 지금 최고의 브라질 선수입니다. 우리나라 최고의 재능을 가지고 있습니다. 우리는 이것을 어떻게 잘 활용할지 이해해야 합니다.

 

플레이오프에 진출하기 위해, MIBR은 훈련에 집중하고 있습니다. 팀장은 준비가 잘 진행되었다고 말합니다.

우리는 포르투갈에서 10일 동안 훈련했습니다. 정전으로 하루를 제외하고는 모두 훈련했습니다. 그날에도 게임에 대해 이야기하고 논의했습니다. 유익한 시간이었습니다.

 

Jnt가 이끄는 새 코칭 스태프는 팀이 새로운 역동성을 찾도록 돕고 있습니다. 그는 오래 일하지 않았지만, 그의 아이디어는 신선한 활력을 불어넣고 있습니다.

Jnt는 아직 코치로 오래 일하지 않았지만, 새로운 피와 신선한 아이디어를 가져왔습니다. 스태프로부터 좋은 지원을 받고 있다고 생각합니다.

 

대회 시작 전에 MIBR은 명확한 목표를 설정했습니다. 최소한 플레이오프에 진출하는 것입니다. exit는 이것이 충분히 현실적인 목표라고 생각합니다.

우리는 서로에게 말했습니다: 아스타나에서 자신을 보여주고 최소한 플레이오프에 진출해야 한다고. 이것은 현실적인 목표입니다.